Archive pour 'ateliers'

Rencontre du 4ème type

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Pour rappel, les rencontres du 4ème type de la SPI (R4T) poursuivent un double but: apporter un complément d’outils et de méthodes IS aux participants et leur donner l’opportunité de se rencontrer et d’échanger à propos de leurs pratiques. Elles prennent la forme d’ateliers tournés vers la pratique et l’échange d’expérience. C’est la raison pour […]

Rencontre du 4ème type

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Pour rappel, les rencontres du 4ème type de la SPI (R4T) poursuivent un double but: apporter un complément d’outils et de méthodes IS aux participants et leur donner l’opportunité de se rencontrer et d’échanger à propos de leurs pratiques. Elles prennent la forme d’ateliers tournés vers la pratique et l’échange d’expérience. C’est la raison pour […]

Rencontre du 4ème type

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Pour rappel, les rencontres du 4ème type de la SPI (R4T) poursuivent un double but: apporter un complément d’outils et de méthodes IS aux participants et leur donner l’opportunité de se rencontrer et d’échanger à propos de leurs pratiques. Elles prennent la forme d’ateliers tournés vers la pratique et l’échange d’expérience. C’est la raison pour […]

Cycle d’ateliers IS (4)

Découvrir l’Intelligence Stratégique et ses outils, c’est plus rapide et plus efficace lorsqu’on est formé et accompagné par des spécialistes. C’est pourquoi l’Agence pour l’Entreprise & l’Innovation (AEI) et la SPI proposent un cycle d’ateliers à la découverte de l’IS . 4e étape – le 30 mai 201, 13h – 17h – Namur:  Ajoutez de […]

Cycle d’ateliers IS (3) – recherche et mise en scène de l’information

Découvrir l’Intelligence Stratégique et ses outils, c’est plus rapide et plus efficace lorsqu’on est formé et accompagné par des spécialistes. C’est pourquoi l’Agence pour l’Entreprise & l’Innovation (AEI) et la SPI proposent un cycle d’ateliers à la découverte de l’IS . 3e étape – le 18 mai 2017, 9h – 17h – Liège : Un […]

Cycle d’ateliers IS (2) – rencontre avec des experts

Découvrir l’Intelligence Stratégique et ses outils, c’est plus rapide et plus efficace lorsqu’on est formé et accompagné par des spécialistes. C’est pourquoi l’Agence pour l’Entreprise & l’Innovation (AEI) et la SPI proposent un cycle d’ateliers à la découverte de l’IS . 2e étape – le 4 mai 2017, 9h – 17h – Liège : Des […]

Cycle d’ateliers IS (1) – IS Game

Découvrir l’Intelligence Stratégique et ses outils, c’est plus rapide et plus efficace lorsqu’on est formé et accompagné par des spécialistes. C’est pourquoi l’Agence pour l’Entreprise & l’Innovation (AEI) et la SPI proposent un cycle d’ateliers à la découverte de l’IS . 1re étape – 20 avril 2017, 9h – 17h – Liège : Essayez-vous à […]

Rencontre du 4ème type: (re)Découvrir pourquoi et comment être présent sur LinkedIn

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Pour rappel, les rencontres du 4ème type de la SPI (R4T) poursuivent un double but: apporter un complément d’outils et de méthodes IS aux participants et leur donner l’opportunité de se rencontrer et d’échanger à propos de leurs pratiques. Elles prennent la forme d’ateliers tournés vers la pratique et l’échange d’expérience. C’est la raison pour […]

L’information, carburant de votre stratégie et de votre croissance

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Avez-vous déjà remarqué que la vie des entrepreneurs est plus simple lorsqu’ils disposent de la bonne information au bon moment? Et de nos jours, le challenge n’est pas tant d’avoir de l’information que d’en disposer au bon moment. L’intelligence stratégique (IS) est l’ensemble des pratiques managériales qui mettent l’information au service de votre stratégie. L’équipe […]

Découvrez les outils et méthodes de l’intelligence stratégique qui se mettent au service de votre stratégie !

L’intelligence stratégique (IS) est un ensemble de pratiques managériales destinées aux chefs d’entreprises qui ont pour ambition d’assurer le développement et la pérennité de leur PME (http://tinyurl.com/qfpaq6s). L’utilisation des méthodes et des outils de l’IS leur permet de mettre l’information au service de leurs projets et de leurs stratégies, s’assurant ainsi de meilleures chances de […]

Série d’été (5/10) – Définir une proposition de valeur pragmatique pour le client

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« Connecter les objets (domotiques) n’est pas un problème. Ce qu’il faut, c’est que les objets soient connectés entre-eux de manière intelligente« . C’est le credo de la société Casa Domotic qui se définit comme un « intégrateur domotique« . Le souci est que ce positionnement précurseur et un peu idéaliste trouve encore difficilement sa place entre les fabricants, […]

Série d’été (4/10) – Définir son rôle de chef d’entreprise

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Lorsqu’il découvre les concepts de l’Intelligence Stratégique (IS) et qu’il accepte l’idée d’un accompagnement par les conseillers IS de la SPI, Rachid Drissi est à la tête de sa sprl. Il est actif dans le domaine du dessin assisté par ordinateur (DAO) et exerce au bénéfice de diverses entreprises individuelles. Le chemin parcouru lui a […]

A vos agendas – Découvrir l’intelligence stratégique et ses bienfaits pour votre PME et sa compétitivité

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L’intelligence stratégique (IS) est un ensemble de pratiques managériales destinées aux chefs d’entreprises qui ont pour ambition d’assurer le développement et la pérennité de leur PME (http://tinyurl.com/qfpaq6s). L’utilisation des outils de l’IS leur permet de mettre l’information au service de leurs projets et de leurs stratégies, assurant ainsi de meilleures chances de succès et de […]

Série d’été (3/10) – Faire le choix de se spécialiser

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Marie-Catherine exerçait son métier d’architecte d’intérieur en tant qu’indépendante. Et un jour, elle a souhaité donner une nouvelle impulsion à son activité et s’inscrire dans une démarche plus entrepreneuriale. Elle a commencé par se doter d’un nom (une marque) et à assurer une présence sur le Web (site Web). Elle a poursuivi par une démarche […]

Série d’été (2/10) – Déterminer sa cible et adapter sa stratégie commerciale

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FlexiHR est un jeune bureau de conseils en RH dont l’idée initiale est d’aider des entreprises qui grandissent à se structurer et à mettre sur pied des outils RH, avec un focus particulier sur les PME qui ont beaucoup à gagner dans la mise en place d’une gestion des ressources humaines structurée et professionnelle. A […]